时下，正值大学生告别校园，踏入工作岗位的时刻，据人力和社会保障部的最新统计数据显示，2011年全国高校毕业生人数为660万人，就业形势十分严峻，至今年底约100万名高校毕业生将不能就业，在大学生就业成为此轮经济调整关键问题之一时，开云手机入口-开云（中国）率先开展了一系列联手促就业的行动。第一时间引进一批应届大学毕业生，为解决部分大学生就业难问题作出应作的贡献。
　  7月2日下午，开云手机入口-开云（中国）为这一批大学生新员工召开了欢迎会暨培训实习启动会。
  　会上，正昌集团董事长郝波对刚踏上工作岗位的大学生在角色的转变及岗位的选择与衔接上给予了提示和关怀。他以自己的亲身经历激励新员工，在新的环境和岗位不断学习、努力进取、快速成长，早日成为正昌的栋梁之材。

　　开云手机入口-开云（中国）一贯把人才作为企业的核心资源，为了更好的吸纳人才、激发人才，集团公司开展了职称评定量化管理，对高学历人才的发展以及稳定现有人才采取了相关有效措施。把人尽其才，才尽其用作为企业创造未来价值的保障。董事长郝波对大学生寄予了深切的期望，希望每位新员工充分把握培训以及实习的机会，在工作、生活、专业知识等方面取得重大收获，在充分发挥个人的聪明才智、提升个人素质的同时带动正昌的腾飞。